廣州市機電技師學院

與東莞市彼聯(lián)機械科技有限公司召開多軸數(shù)控學科發(fā)展研討會

暨校企合作交流會

共同探討學科發(fā)展、產(chǎn)教研融合發(fā)展

讓學生從學校到職場無縫銜接

廣州市機電技師學院校企合作處陳移新主任、學院領導周海蔚主任、刁文海部長帶領陸寶釗老師、余兆老師、鄺曉玲老師，一行6人蒞臨東莞市彼聯(lián)機械科技有限公司調(diào)研；陳移新主任一行受到綜合管理部經(jīng)理林毓婷、人力資源部高級主管方軍、人力資源部主管黃曉攀、制造部主管張翔宇、CNC加工中心主管譚正、CNC數(shù)控車床主管李滿福、招聘專員譚麗程等人的熱情歡迎。

為進一步促成和加深校企合作關系，同時為了拓寬廣州市機電技師學院學生實習和就業(yè)路徑，搭建友好的校企合作平臺，助力“產(chǎn)、教、研”模式，深入合作，公司人力資源部高級主管方軍對廣州市機電技師學院一行的到來表示熱烈歡迎，并圍繞公司組織架構、人才梯隊、企業(yè)管理、市場布局、發(fā)展戰(zhàn)略等諸多方面作深入介紹，闡明了開展校企合作的思路和模式，期待與之開展深層次、多角度、全方位的校企互通合作。在提供人才培養(yǎng)和科研基地的同時，將更多的[敏感詞]學子吸引到企業(yè)，促動人才興企、人才強企，進一步實現(xiàn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

學院領導周海蔚主任對多軸數(shù)控專員的專業(yè)設置、師資力量、實習就業(yè)培養(yǎng)等方面進行了介紹。表示學院在緊跟企業(yè)的步伐，將教學和實際的企業(yè)需求接軌，希望能夠與公司以“優(yōu)勢互補，合作共贏”的原則推進合作，推進多軸專業(yè)教育改革，培養(yǎng)服務于中國精密制造發(fā)展的高質(zhì)量人才。

公司人力資源部高級主管方軍、制造部主管張翔宇分別就公司的薪資結構、福利待遇、人才培養(yǎng)、發(fā)展規(guī)劃等方面做詳細介紹。公司高度重視人才引進培養(yǎng)，堅持企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃與人才職業(yè)生涯規(guī)劃相結合、實踐培養(yǎng)和培訓培養(yǎng)相結合、全員培養(yǎng)和重點培養(yǎng)相結合的人才培養(yǎng)方針，實施人才分層、分類、分級、分階段培養(yǎng)制度，構建出系統(tǒng)完備、科學規(guī)范、運行高效的人才培養(yǎng)體系。雙方還就多軸數(shù)控專業(yè)能力需求、專業(yè)學科設置、能力評定標準等方面進行探討，為建設高質(zhì)量學科提供實質(zhì)性建議。

調(diào)研座談會結束，公司領導陪同廣州市機電技師學院一行到車間進行參觀，通過近距離接觸，圍繞如何加快推進校企合作、產(chǎn)教融合、人才培養(yǎng)等議題，談問題、說需求，提建議、獻良策，推進校企深度合作與交流。

在車間參觀期間，周海蔚主任還特意和在崗工作的學生進行了交流和問候，關心學生在公司的工作能否適應，并指出在崗位上要虛心學習，多向老師傅們請教，學好扎實的技能，在學校學到的專業(yè)理論知識基礎上，要多鉆研勤思考。